01/09/2021 – En la actualidad, la creación de empleo en las empresas ha visto una enorme caída y todavía no se han recuperado los niveles pre pandemia. Es por esto que la prioridad de los empresarios y del Gobierno es la estabilidad laboral con un marco regulatorio que permita corregir este déficit y no precisamente la reducción de horas de trabajo.
No obstante, apenas conocida la información de la presentación de estos proyectos comenzaron a conocerse opiniones de sindicatos, sectores de gobierno y empresarios. Y surgen interrogantes: ¿a quién beneficiaría y a quien perjudicaría un cambio en el régimen horario? ¿Cómo impactaría en empresas y Pymes?
Estos y otros interrogantes lo conversamos junto al Abogado Santiago Saín y luego conversamos con el Licenciado Martín Poncio, especialista en Recursos Humanos, director general de la consultora “Poncio” que se dedica a la Gestión de Talentos.
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